一、廉洁自律，做好表率。

1、一年来，本人以身作则，严格执行廉洁自律的相关规定，时刻按照党员的标准严格要求自己。注重对党的.方针、政策的学习和理解，坚持用科学的理论武装头脑，不断加强自身建设，努力提高思想政治素质和工作水平。通过坚持不懈的学习，我进一步坚定了理想信念，筑牢思想防线，提高了拒腐防变的能力，时刻保持清醒的头脑，坚持用《廉洁自律准则》严格约束和规范自己的言行。

2、在工作中坚持原则，按制度办事,坚持实事求是,不好大喜功;在生活上严格要求自己,保持清正廉洁,不讲排场，不比阔气，不搞铺张浪费。要求别人做到的，我首先做到做好，不搞特殊，不徇私情，树立良好的党员领导形象。

二、抓好党员队伍建设，增强支部凝聚力和战斗力。

1、深入开展学习型党组织创建活动，每月25日组织全体党员集中学习，全年共组织集中学习19次，突出学习实效，抓学习不走过场，不图形式。通过学习不断提高党员、干部的政治观念和理论水平，打牢思想基础，不断提高全体人员工作能力和为群众服务的水平。

3、深化巩固党的群众路线教育实践活动成果，带领全体党员深入群众，采取走访、填写调查问卷、召开座谈会等形式，广泛征求党内外群众对支部班子和党员干部对支部班子建设、党员作风建设、党风廉政建设、站所作风建设等方面的意见和建议，进一步规范和改进执法管理、窗口服务等措施，不断改进工作作风，不断提升交通系统公共服务和管理水平，树立交通执法新形象。

5、切实组织开展“三严三实”专题教育活动。支部根据上级党委关于开展“三严三实”专题教育的通知精神，结合本所实际，研究制定我所《“三严三实”专题教育活动实施方案》。并与6月5日下午主持召开“三严三实”专题教育部署会，以支部书记上专题党课开局，全面部署开展本所“三严三实”专题教育活动。制定了专题学习研讨计划，做到学习人员、学习时间、学习内容、学习效果“四落实”，重点把握“六查六看六整治四一定”这条主线，真正把“三严三实”作为修身做人用权律己的基本遵循、干事创业的行为准则。通过开展“三严三实”专题教育活动，我所全体工作人员展现了昂扬向上的精神状态，激发了锐意进取的工作热情，全所形成了大干快上的工作氛围，提前完成了年度各项目标任务。

三、工作中存在的差距和不足。

2、领导班子成员和党员先锋模范作用发挥不够，为群众服务意识淡薄。

3、个别党员安于现状，进取意识不强，创新工作思路不宽。

四、整改措施

1、进一步抓好学习，把学习当作工作来布置和检查，努力做到学习常态化、系统化，通过学习提高全体人员的思想政治素质和业务水平。

2、落实好各项规章制度，如交心谈心制度，重大事项集体讨论制度等，注重督促按制度管人，按制度办事。

3、领导班子进一步解放思想，加强团结，更新理念，大胆创新，果断决策，创造性地开展工作。

五、下一步工作打算。

2、继续抓好党员的学习工作，通过学习，进一步提升执法人员的素质，打造一支高效廉洁的执法队伍。

一年来，xxx党总支始终围绕生产经营中心工作，狠抓党员干部的思想建设、队伍建设，着力把党的政治优势、组织优势转化为疫情防控的强大动力和企业复工复产的显著效能。

（一）强化政治理论学习

一是扎实开展“三会一课”学习教育。

二是精心组织党员干部集中学习

三是扎实开展主题党课教育。

四是认真开展专题学习。

五是建立学习规范，增强学习效率。

（二）扎实开展巡视整改工作。党总支按照市委巡视组反馈意见整改要求，制定了《落实市委第二巡视组巡视@@集团党委反馈意见整改方案》，梳理出整改问题清单、任务清单、责任清单，明确目标和任务，逐一对照落实，切实将巡视整改工作落到实处。一是严格按照市委第二巡视组巡视要求，对标对表，对巡视组指出的11个问题，72个具体表现逐一进行整改落实，坚决做好巡视整改后“半篇文章”。二是认真开展“一报告两评议”，对20xx—20xx年的选人用人工作和新提拔的科级管理人员进行了民主评议。认真对照《xxx科级管理人员选拔任用指导意见》。对20xx年以来选拔任用的1名科级管理人员、3名名副科级管理人员展开全面认真自查，选任程序符合规定。三是对全司15份在职科级干部人事档案进行全面清查，认真核查其劳动合同连续、学历证明、资质证书等，对干部学历、入党情况、任职情况、奖惩情况及时进行更新，同时补充考核材料补充14份、年度考核说明15份，进一步规范完善档案材料。四是压实整改责任，强化日常监督。针对巡视整改的问题做到即知即改、立行立改、真改实改、全面整改，对需要一定时间解决或长期整改的，深入查找和纠正类似问题，举一反三抓好共性问题整治。

（三）认真落实从严治党主体责任。一是认真修改完善了《党总支委员会会议议事规则》、《第一联合党支部委员会会议议事规则》、《第二联合党支部委员会会议议事规则》。为进一步发挥党组织对企业的领导作用，加强党员的管理的教育。二是按照巡视整改及集团党委应建尽建的要求，撤销党支部建立党总支，同时，根据地域相近、业态相近、规模适当、便于管理的原则，在8家分、子公司中分别成立了第一联合支部和第二联合支部。切实加强党组织在企业的政治引领作用，确保国有企业党组织的全覆盖。

（四）坚持把党的领导与公司治理有机统??

1.充分发挥党组织领导核心作用。进一步巩固党组织“把方向、管大局、保落实”的领导核心作用，对xxx了修改，进一步明确了党组织在公司法人治理结构中的法定地位。

3.严肃规范党内政治生活。认真学习领会党的xx届四中、xx全会精神，严格落实深化全面从严治党的各项纪律要求。定期组织召开党员大会、总支委员会、联合支部委员会，班子成员分别为全体党员讲授党课，不断提高党员党性觉悟。20xx年5月成立党总支撤销党支部后，由原5位支部委员继续担任党总支委员，并及时按程序选举了第xx届第一、第二联合支部委员会支部委员，完善了党组织建设，切实加强了党组织在企业的政治引领作用。

（五）充分发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。疫情发生后，xxx党总支高度重视，把全司职工和广大旅客的生命安全和身体健康放在首位，在集团公司的指导下，带领全司干部职工，立足实际，因地制宜，多措并举全力做好疫情防控工作。一是全力做好联网联控防疫工作，确保各级政府、行业主管部门及集团公司关于疫情防控及复工复产的各项要求在全司范围落地见效；二是党员干部带头，带领全司职工做好复工复产工作；三是充分发挥党员先锋作用，面对疫情防控的严峻形势，党员同志总是站在疫情防控第一线。由于表现突出，公司党总支部书记xxx通运输系统抗击新冠疫情先进个人”。四是在党组织的号召下，全司45名党员干部自愿捐款3520元，为抗击新冠肺炎疫情献出自己的力量。

（六）认真贯彻落实意识形态工作。来，党总支按照集团党委关于意识形态工作的相关要求，认真落实党总支书记意识形态工作主体责任，明确分管领导对意识形态工作的直接责任和具体分工。一是对全年意识形态工作进行2次重点布置，进行综合分析研判1次；三是明确各部门负责人为第一责任人，切实解决好在本部门职工意识形态工作中存在的实际问题，形成了意识形态工作齐抓共管的态势；四是多次按照集团党委要求，对全司范围内电脑，oa办公系统、纸质文档、u盘等进行全面清理；五是为进一步防范化解意识形态领域风险，规范企业干部职工网络行为，党总支对全司200名员工创建及加入的897个微信、qq群等具有工作性质网络群组进行全面摸底排查并建立台账，制定《xxx意识形态领域重点人员及微信群等网络群组工作预案》；六是加强舆论引导，确保舆论导向正确。党总支始终坚持正面宣传，围绕经营管理服务工作，积极做好各项法规政策措施的宣传解读工作，把握正确舆论导向；七是加强员工意识形态教育，网络平台管理，引导员工坚持不信谣，不传谣，不妄议，传递新时代正能量。

（八）深入推进党务公开、厂务公开。党支部坚持将公司的重大决策、重要事项以及职工关心的干部选拔、评先评优、党员发展、党费收支、困难帮扶等热点问题，及时通过公示栏向职工群众公布，让广大职工了解、参与公司的生产经营工作，进一步激发大家的工作积极性。

二、存在问题及原因

三、下步思路和打算

二是管好班子带好队伍。打铁必须自身硬，班子成员要强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。在学习上要先行一步、认识上要更高一层、工作上要高出一筹、纪律上要更严一分，充分发挥以身作则、以上率下、模范带头作用。同时还要带好班子和队伍，从严要求、管理党员队伍，真正做到忠诚、干净、担当。

四是强化“8小时”外监督管理。加强对党员干部的日常监督管理，并延伸到8小时以外，综合运用平时观察、谈心谈话、信访举报、述职述廉等方式，及时了解掌握其思想动态、作风状况、廉洁自律情况。运用好监督执纪“四种形态”，强化日常廉政教育，在工作落实中看纪律看作风看廉政勤政，对苗头性倾向性问题随时发现随时提醒打招呼。

一、主要做法和成效

在院党委统一安排部署下，学院对网站管理，qq，微信，公众号，抖音等其他形式媒介，建立监督管理机制和队伍，在节假日期间，敏感日期节点，重大政治活动举办前后，关注舆论舆情动向，建立班级—班主任—辅导员—学院四级联防体系，有效引导把控意识形态走向，筑牢安全防线。

10.民族团结进步创建工作。学院党委牢牢把握“中华民族一家亲、同心共筑中国梦”这一目标任务，深入开展“民族团结一家亲暨三进两联一交友”活动，学院在不同时间节点制定相应的活动要求，通过民族团结趣味运动会、“三进两联一交友”中秋联谊活动、观看红色电影、参观红色教育基地等活动，广泛开展好各级干部和教师进班级、进宿舍、进食堂，联系学生、联系家长，与学生交朋友活动，结合学院实际不断推进民族团结进步创建活动向纵深发展。学院21位老师，共结亲63人，开展走访见面共计400余次，办实事办好事10多件，文体活动10余次。

二、存在的主要问题

2021年，经过学院在组织建设、制度建设、作风建设、思想建设等方面设取得了一定的成绩，但是学院在推进基层党组织全面进步方面还有一些短板。

（二）党员教育、党内组织生活缺少创新和手段。党员教育吸引力和凝聚力不够，对党员的思想教育眉毛胡子一把抓，缺乏针对性，教育内容枯燥，方法方式单一，不是主动学习而是被动学习，缺乏生机和活力。

（四）对党员的日常监督有待加强。没有充分发挥党组织、党员干部的监督责任，导致个别党员违反政治纪律。部分党员宗旨观念和模范作用淡化，党员的先锋模范作用发挥得不明显，有的甚至混同于一般群众；有些党员参加组织生活不积极，开展集体活动有畏难情绪。

三、下一步工作打算

（二）规范组织建设，提高党支部战斗堡垒作用。规范党员发展工作，加强对入党积极分子的培养，不断为党组织输送新鲜血液；进一步规范完善党支部建设，积极申报学校、兵团、国家“样板党支部”，进一步发挥党支部在教育教学、南疆发展、社会稳定等方面的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

（三）加强制度建设，强化日常监督，提高监督效能。党委书记要带头做好自我监督，党员干部落实监督责任，实行监督与自我监督，各党员要严肃、具体地履行日常监督职责。加强制度建设，严格执行职责分工，议事规则、集体决策、报告个人有关事项等制度，形成教育靠制度来保证，监督靠制度来落实，作风靠制度来规范的良好局面。

**党委

2021年11月20日

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我院党总支严格遵照党的群众路线教育实践活动精神要求，在校党委的正确指导下，我院党总支认真贯彻上级精神，精心部署，

按照学校党委整体工作部署，年初做好规划，积极开展各项工作和活动，取得了一定的成绩。

1、教学工作，我们加快改革进程，推出精品，打造自己的品牌。

以竞赛为平台，打造学生的核心竞争力。

在湖南省技能抽考中，电子商务专业获得全省第一，在今年举行的第八届“用友杯“会计信息化大赛中获得团体二等奖，全省会计技能竞赛高职组中获得团体一等奖第一名、湖南省电子商务“三创“大赛获得

一、二、三等奖各一项，全国首届金融银行技能竞赛中获得个人一等奖、团队三等奖均取得优异的成绩。

学生管理工作，我们推行“以学生为本“的原则，严格要求，科学管理，积极组织开展法制安全知识、女生情爱观等系列讲座，未发生任何一起恶性事故。

2、积极组织开展党员及入党积极分子活动。

我院组织学生党员以及入党积极分子对今年全体新生公寓进行了两次下寝慰问交流。

有效的加强了学生党员及入党积极分子与广大新生的密切联系，让其更好的深入实践，发挥先锋模范作用。

增强了学生党员及入党积极分子之间的凝聚力和战斗力，有效的促使他们帮助和带动身边同学一起创建良好的寝室环境和寝室文化，解决了大学新生们最关心、最直接、最现实的问题。

从而形成了良好的学风学气，有效的促进广大学生的健康成长，有力的推进了学习型公寓建设。

我院组织入党积极分子参加义务劳动，进一步提高入党积极分子的思想政治觉悟，对他们树立正确的入党动机起了积极的作用。

3、认真贯彻党的民主集中制。

一、强化思想建党，切实提高党员政治素质

二、突出落实《准则》《条例》，着力增强党内政治生活的严肃性

2、坚持不懈强化理想信念教育。继续深入开展党性教育和理想信念教育，积极探索强化理想信念教育的方法途径，引导党员干部站稳政治立场、抵制错误思潮侵蚀。

三、注重压实责任，推动全面从严治党要求落地生根

9月份以来，xx支行党支部在总行党委的关心和指导下，全面推进党支部的政治、思想、组织、作风、纪律和制度建设，加强领导，明确职责，狠抓落实，切实提升党员的理论水平和服务意识，转变党员工作作风，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的模范带头作用，支行各项业务的稳健发展提供了有力保证。

（一）扎实推进两学一做学习教育。

（二）落实党风廉政建设主体责任。

组织召开支行党风廉政建设工作会议，制定党风廉政建设工作计划，进一步明确工作目标、细化责任主体、层层压实责任。主动落实党风廉政监督责任制，严格遵守责任追究和问责制度。组织党员职工观看教育警示片，进一步筑牢拒腐防变思想防线，营造支行风清气正的良好工作环境。

（三）推进服务型党支部建设。

下一步，xx支行支部将按照省联书记稳、严、实、细和转观念、强管理、练内功、树形象的总体工作要求和市办赵主任三层六化工作思路，总行党委七大提升战略部署，针对我支部目前存在的主要问题做到以下几点：